PORTAL GRUPY

 

Altrad ‚ kupno betoniarki, wynajem rusztowań, budownictwo i przemysł

 

, inne produkty


Warning: mysql_fetch_array(): supplied argument is not a valid MySQL result resource in /var/www/www/pl/i-navig.php on line 113

Warning: mysql_fetch_array(): supplied argument is not a valid MySQL result resource in /var/www/www/pl/i-navig.php on line 130

 

Mohed Altrad, CEO

 

 

SŁOWO OD PREZESA

Przedsiębiorstwo jest żywą strukturą, utworzoną przez ludzi i dla ludzi.

 

Przedsiębiorstwo jest żywą strukturą, utworzoną przez ludzi i dla ludzi. Rola, którą odgrywa dziś w społeczeństwie, zmusza go do pojęcia nowych wyzwań, często wykraczających poza wyłącznie ekonomiczny obszar. Wobec coraz bardziej skomplikowanej sytuacji, moglibyśmy zaryzykować porównanie z człowiekiem, który potrafi instynktownie przeprowadzić i powtarzać działania a jednocześnie dać się wprowadzić w błąd w przypadku agresji z zewnątrz.

Powstając, przedsiębiorstwo jest systemem porozumień pomiędzy wolnymi ludźmi, najprostszą odmianą zrzeszenia. Następnie przybiera ścisłą formę i staje się przedmiotem «porozumienia określającego cele», którego zobowiązujące się strony są w oczywisty sposób zmuszone przekroczyć ustalenia w miarę rozwoju. Więc jaki wypada naśladować wzór by jednostka oraz grupa żyli w zgodzie i rozwijali się harmonijnie? W miarę elastyczne ramy umowy socjalnej wydają mi się najbardziej dostosowane, ponieważ umowa zamierzona lub cicha, potrafi rozróżnić w człowieku tą wewnętrzną, złożoną część oraz tą, dostępną do opracowania wspólnego dobra Do tego, bliska rzeczywistości, posiada pedagogiczne wartości, ponieważ pozwala wziąć pod uwagę podwójną rolę przedsiębiorstwa: po pierwsze wspólny projekt, który łączy wszystkie chęci porządkując je by odpowiedzieć na wymogi ekonomii przestrzegając zasady, wymagania oraz nieodzowną potrzebę rentowności. A po drugie ludzie, którzy je tworzą. Co najmniej na takim samym poziomie co rentowność, jest jedną z przyczyn, które uzasadniają przedsiębiorstwo, bez wątpienia najbardziej ujmująca ponieważ podstawowa. 

 

Z tego względu każdy nowy pracownik powinien mieć świadomość, że poza jego technicznym i intelektualnym potencjałem, wnosi dużą część samego siebie jako jednostkę, tego czym jest oraz tego czego może oczekiwać ze wspólnego projektu, który zaakceptował. Tworzy się związek podwójnego zaangażowania się jednostka – przedsiębiorstwo:  jeden naturalny, dotyczący elementów dalszego istnienia przedsiębiorstwa jako jednostki ekonomicznej oraz drugi, dotyczący szacunku do ludzi, dla których ono zostało utworzone, szacunek należny dla każdego wolnego człowieka, odpowiedzialnego i ostatecznego twórcy swojego własnego losu.